Hotline

0938.36.1189 (Ms. Tuyền)

093.4000.769 Mr. An

Tham gia bảo hiểm xã hội xưởng may APD

Date: 06.09.2018 | Tin tức & Sự kiện

Danh sách cán bộ nhân sẽ được tham gia Bảo hiểm xã hội lần 2, đảm bảo quyền lợi cán bộ nhân viên may mặc Cty APD sẽ ký Hợp Động lao động dài hàng các bạn công nhân xưởng may 1 và xưởng may 2 tại H. Chợ Lách, Tỉnh Bến Tre. Công ty sẽ chốt danh sách các bạn đã và đang làm việc tại xưởng may 1 và Xưởng may 2.  >>> Xem xưởng may áo thun I >>>  tại đây

Thông báo

Đặt may áo thun:

  • Trụ sở văn phòng: 25 Trịnh Lỗi, P. Phú Thọ Hòa, Q. Tân Phú, TP.HCM
  • Nhà xưởng may II: Số 27 Trịnh Lỗi, P. Phú Thọ Hòa, Q. Tân Phú, TP. Hồ Chí Minh 
  • Nhà xưởng may I: Khu Phố 3 Thị Trấn H. Chợ Lách, TP. Bến Tre 
  • Nhà xưởng may II: ẤP Sơn Lân, Xã Sơn Định Chợ Lách, Tp. Bến Tre
  • ĐT: 028.39 722 330 - Hotline 093.4000.769 Mr. An
  • Mail: mayaothunapd@gmail.com
  • Website: http://mayaothun.net

Cty chuyên may áo thun A.P.D là đơn vị chuyên sản xuất đồng phục, quà tặng, quảng cáo sự kiện như: áo thun, áo sơ mi, áo gió, ba lô, túi xách, nón… Một trong những mặt hàng chủ đạo của công ty là áo thun với kiểu dáng và chất liệu có khả năng đáp ứng yêu cầu của nhiều khách hàng. · Áo thun đồng phục (Có in thêu logo công ty) · Áo thun sự kiện (Có in thêu chương trình sự kiện) · Áo thun quà tặng (Có in thêu theo yêu cầu khách hàng) · Áo thun quảng cáo (Có in thêu logo quảng cáo) · Áo thun thời trang

Xưởng may áo thun

Xưởng may áo thun

 BHXH là mức lương và phụ cấp lương theo quy định tại khoản 1 và điểm a khoản 2 Điều 4 của Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH ngày 16/11/2015 của Bộ LĐ-TB&XH hướng dẫn thực hiện một số điều về HĐLĐ, kỷ luật LĐ, trách nhiệm vật chất của Nghị định số 05/2015/NĐ-CP ngày 12/1/2015 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số nội dung của Bộ luật LĐ. Phụ cấp lương theo quy định tại điểm a khoản 2 Điều 4 của Thông tư số 47/2015/TT-BLĐTBXH là các khoản phụ cấp lương để bù đắp yếu tố về điều kiện LĐ, tính chất phức tạp công việc, điều kiện sinh hoạt, mức độ thu hút LĐ mà mức lương thỏa thuận trong HĐLĐ chưa được tính đến hoặc tính chưa đầy đủ như phụ cấp chức vụ, chức danh; phụ cấp trách nhiệm; phụ cấp nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; phụ cấp thâm niên; phụ cấp khu vực; phụ cấp lưu động; phụ cấp thu hút và các phụ cấp có tính chất tương tự. 

Xem thêm thông tin về bảo hiểm xã hội ...Công ty đã có thông báo về về hợp đồng lao động tại đây >>>> in ao thun >>>